2010年9月2日木曜日

経営者お悩み相談室「仕組みを作る方法」

おはようございます。

昨日は公衆便所で便座をあげたまま座り
お尻がすっぽりはまって
動けなくなってしまった廣田です。


・・・


今日は、富永さんからのお悩み相談室です。

スタッフのスキルを上げたいとかいろいろ言ってますが、
どうやら「しくみ」を作りたいようなのです。

編集作業内容のしくみつくり。
内部マニュアル作り。


・・・


で、、、

「ウチは仕組みがないから売れないよ」

という経営者の方をよく見かけます。
仕組みというものを勘違いしてるようです。

仕組みというものは、さあ今から作ろう、と
思って作るものではありません。

優秀な人間の習慣、それが仕組みです。

それを形にし、マニュアル化する方法を詳しく説明しています。

・盗まれず、
・ライバルにまねができず、
・未来永劫効果が出る、

実際にウチがやっている、ウチのグループの強さの秘訣です。

仕組みを作る方法(約9分)

4 件のコメント:

  1. こんばんわ、廣田先生。

    お体の調子はいかがですか?
    タフな方だと思いますが、疲れが溜まっているのでは・・・、大事にしてください。


    職人系の僕は、一人で仕事をしていますが将来的に人を使う事も視野にいれているので、自社の仕組みを作る為の良いお話が聞けました。


    会議ではなく「自社セミナー」、自分にそれなりのスキルが必要ですね!

    何回も、聞き込ませていただきます(バカなので)

    その時のためにも、今の仕事でも使えるものをリストにしておきます。



    毎度、大切な事を聞かせていただきありがとうございます。

    お体、ご慈愛くださいませ。

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  2. 直希さま、いつもコメントありがとうございます!
    また、お気遣いありがとうございます!

    >職人系の

    私も昔は職人でした。
    まあ、職人と言っても、現場で肉体労働するほうのアレです。

    人を使うとき、自分が職人であった時のことがとても役に立っております。

    なんでもコヤシですので、どんどん蓄積させてください!

    ちなみに、直希さまいつもコメントいただいているので、お礼に本をプレゼントさせてください!

    本棚から何か良いの見つくろいます!

    (前回のアナウンサー本プレゼントのご住所にお送りさせていただきます)

    これからもどうぞよろしくお願い申し上げます!

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  3. こんばんわ、廣田先生


    え~!!嬉しいんですけどいいんですか?

    申し訳ないです・・・

    でも、、、


    嬉しい!!!


    わがまま言っていいですか?

    出来れば、廣田先生の直筆サイン付けて下さい(笑)お忙しいのは承知しておりますが、是非お願したいです。


    これからも、コヤシにさせていただきます。


    お心使い、ありがとうございます。

    感謝です。

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  4. 直希さま、いつもいつもありがとうございます!

    ささやかなお礼です!

    サインですが、申し訳ないのですが、今回地元に戻るのが遅く、秘書室に「なるべく新品に近いのを送ってね」と連絡したため、私が手にする機会がありません!

    まあ、私程度のサインなど「汚れ」なので、ないほうが本の価値が増すのですが、次の機会にサイン入れさせていただきます!

    ありがとうございます!

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